在公司上班后回家就生病，能否找公司负责？

能否找公司负责需看生病原因。如为职业病，依据《工伤保险条例》，公司应负责；如因个人原因，公司则不负责。若为职业病未及时处理，可能导致劳动者健康进一步受损，甚至危及生命。
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处理此问题需先判断生病原因。若为职业病，可通过工伤认定程序处理；若为个人原因，则与公司无关，需自行就医。选择处理方式时，应明确生病原因，并依据相关法律法规进行。
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生病原因决定处理方式。职业病：申请工伤认定，享受工伤待遇；个人原因：自行就医，公司不负责。具体操作：职业病需收集证据，向劳动部门申请工伤认定；个人原因则及时就医，保留医疗证明。